№ 4, апрель 2013

Выберите номер:

Купить этот номер
в электронном виде
Совет: Подпишитесь на содержание новых номеров и уведомления об акциях и специальных предложениях журнала «Отдел кадров» на ваш e-mail!

Другие
наши издания

  • Журнал «Экология на предприятии»
  • Журнал «Заработная плата»
  • Журнал «Планово-экономический отдел»

Профессиональная деформация HR-ов

Рубрика «Секреты управления персоналом»

Любая профессия оставляет на теле или в мозге человека след. Иногда это хорошо, иногда — плохо. Сначала кажется, что все хорошо — человек овладевает навыками профессии и это помогает ему выполнять работу эффективно, он успевает делать ее с каждым разом больше и больше. А потом становится все плохо — навыки закостеневают и уже тормозят развитие,  человек устает, выгорает. И мы начинаем понимать, что войти в профессиональную роль было проще, чем выйти из нее. А выходить все-таки время от времени необходимо. В очередном номере мы решили рассказать о профессиональной деформации HR-ов.

Данный материал публикуется частично. Полностью материал можно прочитать в журнале «Отдел кадров» № 4 (147), апрель 2013 г. Воспроизведение возможно только с письменного разрешения правообладателя.