Выберите номер:

Пунктом 5 ст. 226 Трудового кодекса Республики Беларусь определено, что наниматель обязан обеспечивать охрану труда работников, в том числе выдачу работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, связанных с загрязнением и (или) выполняемых в неблагоприятных температурных условиях, необходимых средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств в соответствии с установленными нормами.

Средства индивидуальной защиты (далее — СИЗ) — средства защиты, надеваемые на тело человека или его части и (или) используемые им, предназначенные для предотвращения или уменьшения воздействия на работников вредных и (или) опасных производственных факторов, а также для защиты от загрязнения и при работе в неблагоприятных температурных условиях.

Выдача специальной одежды, обуви и других СИЗ

Согласно ч. 1 ст. 230 ТК на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, связанных с загрязнением и (или) выполняемых в неблагоприятных температурных условиях, наниматель обязан:

1) обеспечить выдачу бесплатно работникам СИЗ в порядке, определяемом республиканским органом государственного управления, проводящим государственную политику в области труда;

2) обеспечить выдачу бесплатно работникам смывающих и обезвреживающих средств по нормам и в порядке, определяемым республиканским органом государственного управления, проводящим государственную политику в области труда;

3) организовать должное содержание (хранение, стирку, чистку, ремонт, дезинфекцию, обезвреживание) СИЗ.

Применяемые СИЗ, в т.ч. иностранного производства, должны соответствовать требованиям, установленным нормативными правовыми актами, в т.ч. техническими нормативными правовыми актами (далее — НПА и ТНПА соответственно) для данных СИЗ, и обеспечивать безопасные условия труда работников.

Из пункта 3 ч. 2 ст. 49 ТК следует, что помимо случаев, предусмотренных законодательством, наниматель обязан не допускать к работе (отстранить от работы) в соответствующий день (смену) работника, не использующего СИЗ, непосредственно обеспечивающие безопасность труда.

Постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30 декабря 2008 г. № 208 (далее — постановление № 208) установлены нормы и порядок обеспечения работников смывающими и обезвреживающими средствами. В подпункте 1.1 п. 1 постановления № 208 установлено, что работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, связанных с загрязнением или осуществляемых в неблагоприятных температурных условиях, обеспечиваются бесплатно смывающими и обезвреживающими средствами из расчета на одного работника:

• мыло или аналогичные по действию смывающие средства — не менее 400 граммов в месяц;
• дерматологические средства — не менее 5 граммов для разового нанесения на кожные покровы.

К смывающим и обезвреживающим средствам относятся: мыло или аналогичные по действию смывающие средства, а также дерматологические средства (пасты, мази, кремы, гели и тому подобные), очищающие, защищающие и восстанавливающие кожу человека при воздействии вредных веществ, биологических объектов, неблагоприятных температурных условий (подп. 1.2 п. 1 постановления № 208).