Приказы и распоряжения по личному составу группируются в отдельные дела в зависимости от сроков их хранения (п. 172 Инструкции по делопроизводству[1]).
Поэтому приказы с литерами «к» и «л» должны формироваться в разные дела, потому что они имеют разный срок хранения:
• «к» (для документов 75-летнего срока хранения) — подп. 21.3 п. 21 Перечня типовых документов НАФ[2];
• «л» (для документов 3-летнего срока хранения) — подп. 21.4 п. 21 Перечня типовых документов НАФ.
Что касается нумерации (регистрационных индексов приказов по личному составу), то приказы по личному составу, для которых актами законодательства установлены разные сроки хранения, регистрируются отдельно (подп. 142.3 п. 142 Инструкции по делопроизводству).
Регистрационным индексом приказа по личному составу является порядковый регистрационный номер, присваиваемый ему в пределах делопроизводственного года, дополненный литерой «к» (для документов 75-летнего срока хранения) или «л» (для документов 3-летнего срока хранения) (подп. 142.4 п. 142 Инструкции по делопроизводству).
Приказы по личному составу определенной разновидности при их значительном объеме допускается регистрировать отдельно. Например, отдельно могут регистрироваться приказы об увольнении, командировании, о предоставлении отпусков и т.д. (подп. 142.3 п. 142 Инструкции по делопроизводству).
Регистрационным индексом такого приказа является порядковый регистрационный номер, присваиваемый ему в пределах делопроизводственного года, дополненный идентифицирующим разновидность документа буквенным или иным условным обозначением (подп. 142.4 п. 142 Инструкции по делопроизводству). Например, для увольнения буква «у» или «У», для дисциплинарных взысканий «дв» или «ДВ» по усмотрению. Соответственно индекс может выглядеть так: «15-к-У», где «15» — порядковый номер, «к» — литерное обозначение для документов 75-летнего срока хранения, «У» — буквенное обозначение, идентифицирующее приказы об увольнении.
Порядок присвоения таких условных обозначений и их расшифровку можно прописать в локальной инструкции по делопроизводству или классификаторе условных обозначений (или ином документе).
Поскольку такие приказы по личному составу регистрируются отдельно, то они должны формироваться в отдельные дела (п. 172 Инструкции по делопроизводству).
Приказы по личному составу разных сроков хранения (с литерой «к» и «л») должны формироваться в разные дела. При этом приказы по личному составу определенной разновидности (конкретно об увольнении, командировании и т.п.) можно регистрировать отдельно и соответственно формировать в отдельные дела.
Кстати
Еще есть такое понятие, как «децентрализованная регистрация документов», которая допускается при территориальной разобщенности структурных подразделений организации (подп. 139.5. п. 139 Инструкции по делопроизводству). То есть допускается документы в таких структурных подразделениях регистрировать и формировать в дела отдельно от общей (централизованной) регистрации документов в организации.
Возможно и простое разделение дела на тома и части. Например, если объем дела превышает 300 листов, а по толщине более 40 мм, то дело делят на самостоятельные тома; документы каждого тома являются продолжением предыдущего (п. 171 Инструкции по делопроизводству).
[1] Утверждена постановлением Министерства юстиции Республики Беларусь от 19.01.2009 № 4 (в ред. от 17.10.2019; далее — Инструкция по делопроизводству).
[2] Перечень типовых документов Национального архивного фонда Республики Беларусь, образующихся в процессе деятельности государственных органов, иных организаций и индивидуальных предпринимателей, с указанием сроков хранения, утвержденный постановлением Министерства юстиции Республики Беларусь от 24.05.2012 № 140 (в ред. от 25.03.2021; далее — Перечень типовых документов НАФ).