№ 12, декабрь 2025

Выберите номер:

Купить этот номер
в электронном виде
Скачать демо-номер
Назад к номеру журнала

Труд руководителя организации: анализ планируемых нововведений в Трудовой кодекс

Рубрика «Комментарий»

К.Л. Томашевский, доктор юридических наук, профессор

Дополнение статьи 252 Трудового кодекса

 

Проектом предлагается изложить ст. 252 ТК в новой редакции. При этом вместо двух частей в ней станет четыре части за счет введения двух новых частей (второй и третьей).

Легальное определение руководителя остается неизменным, согласно которому руководитель организации — физическое лицо, которое в силу закона или учредительного документа организации осуществляет руководство организацией, в том числе выполняет функции ее единоличного исполнительного органа.

Впервые предлагается урегулировать обязанности руководителя организации. Так, согласно ч. 2 новой редакции ст. 252 ТК руководитель организации будет обязан обеспечивать:

  • производственно-технологическую, исполнительскую и трудовую дисциплину;
  • содержание производственных зданий (помещений), оборудования и приспособлений в соответствии с установленными требованиями;
  • надлежащие условия труда работников;
  • закрепление в должностных (рабочих) инструкциях работников с учетом специфики их трудовых функций обязанности по соблюдению технологических регламентов и нормативов при производстве продукции (выполнении работ, оказании услуг), требований производственного процесса, технологии изготовления продукции (работ, услуг), а также по поддержанию чистоты и порядка на территории организации и непосредственно на рабочем месте работника.

Данный материал публикуется частично. Полностью материал можно прочитать в журнале «Отдел кадров» № 12 (299), декабрь 2025 г. Воспроизведение возможно только с письменного разрешения правообладателя.