Новости е-почтой
Пока несопоставимый интерес
Нелли МИХАЙЛОВСКАЯ, директор минского представительства международной кадровой компании «АНКОР», в разговоре с нами сказала, что в Беларуси интерес к аутсорсингу персонала есть, другое дело, что «на двух человеках» его не сделаешь.
Аутсорсинг в «Бизнесграде»
Генеральный директор Центра делового развития «Бизнесград» Ирена БЕТАНОВА рассказывает о своей компании и вариантах схем аутсорсинга услуг по управлению персоналом, которые предлагает Центр.
Предоставление персонала: возможная польза и потенциальные риски
Юрисконсульт аудиторско-консалтинговой компании «ФБК» А.А.ШКАДОВ высказывает свое мнение о правовой стороне аутсорсинга персонала в России.
Слово, напрягающее слух
«Аутсорсинг»… Очередное иностранное слово, напрягающее слух, вызывающее чувство недоумения и желание спросить: «А по-русски?». Так что же скрывается за этим новомодным словом? Об этом рассказывает Вадим СОРОКА, директор ООО «Сервис кадров».
Клинеры против «Бабы Дуси»
О клининге, аутсорсинге и управлении персоналом в интервью с Ольгой ЗЕЛЕНКЕВИЧ, заместителем директора по персоналу ИП «Чистый свет сервис».
HR-аутсорсинг в США: возможности и ограничения
Об HR-аутсорсинге в США в интервью с доктором Ричардом ТОРАККО, доцентом кафедры Управления в сфере образования Университета Небраска, редактором журнала Human Resource Development Review, а также с вице-президентом по человеческим ресурсам компании Lincoln Industries Дениэлем КЕРКОМ.
Аутстаффинг по-русски
Свое мнение об аутстаффинге в России мы попросили высказать известного российского HR-а Андрея БАХАРЕВА, директора департамента по работе с персоналом и социальной политике ОАО «НОВАТЭК» (г. Москва).
Безопасный аутсорсинг
Директор по персоналу компании InterComp Ольга ВАСЬКО рассказывает об аутсорсинге бухгалтерии, расчета заработной платы и кадрового делопроизводства.
HR-аутсорсинг: непрерывное движение
Предлагаем вашему вниманию результаты исследований, связанных с HR-аутсорсингом, которые были подытожены Институтом развития персонала CIPD.
О правовом регулировании гибких форм занятости
Юрист Дмитрий СКОРОДУЛИН дает правовую оценку гибким формам занятости.
Аутсорсинг не самоцель
Галина УЛАСИК, менеджер по персоналу группы компаний «Премия», высказала свое мнение об HR-аутсорсинге и аутстаффинге.
HR-ы об аутсорсинге
Данный материал публикуется частично. Полностью материал можно прочитать в журнале «Отдел кадров» № 8 (79), август 2007 г. Воспроизведение возможно только с письменного разрешения правообладателя.