Выберите номер:

ПОСТАНОВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

30 июля 2010 г. № 115

 

Об утверждении Инструкции о порядке и условиях предоставления гарантий и компенсаций при служебных командировках за границу и признании утратившими силу некоторых постановлений Министерства труда Республики Беларусь и Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь

 

Зарегистрировано в Национальном реестре правовых актов

Республики Беларусь 19 августа 2010 г. № 8/22689

 

(Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 26.08.2010, № 201, 8/22689)

 

На основании подпункта 7.1.1 пункта 7 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Республики Беларусь, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 31 октября 2001 г. № 1589 «Вопросы Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь», Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить прилагаемую Инструкцию о порядке и условиях предоставления гарантий и компенсаций при служебных командировках за границу.

2. Признать утратившими силу:

постановление Министерства труда Республики Беларусь от 14 апреля 2000 г. № 55 «Об утверждении Положения о регулировании труда работников, направленных на работу в учреждения Республики Беларусь за границей, и гарантиях и компенсациях при служебных командировках за границу» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2000 г., № 116, 8/4462);

постановление Министерства труда Республики Беларусь от 21 сентября 2001 г. № 98 «О внесении изменения в Положение о регулировании труда работников, направленных на работу в учреждения Республики Беларусь за границей, и гарантиях и компенсациях при служебных командировках за границу» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2001 г., № 96, 8/7388);

постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 31 октября 2002 г. № 138 «О внесении изменений и дополнений в Положение о регулировании труда работников, направленных на работу в учреждения Республики Беларусь за границей, и гарантиях и компенсациях при служебных командировках за границу» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2002 г., № 130, 8/8769);

постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 24 мая 2004 г. № 57 «О внесении изменений и дополнений в Положение о регулировании труда работников, направленных на работу в учреждения Республики Беларусь за границей, и гарантиях и компенсациях при служебных командировках за границу» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2004 г., № 90, 8/11060);

постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 16 сентября 2004 г. № 104 «О внесении изменений в Положение о регулировании труда работников, направленных на работу в учреждения Республики Беларусь за границей, и гарантиях и компенсациях при служебных командировках за границу и признании утратившим силу постановления Министерства труда Республики Беларусь от 12 апреля 2000 г. № 49» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2004 г., № 156, 8/11521);

постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 13 апреля 2005 г. № 39 «О внесении дополнения в Положение о регулировании труда работников, направленных на работу в учреждения Республики Беларусь за границей, и гарантиях и компенсациях при служебных командировках за границу» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2005 г., № 70, 8/12474);

постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 27 июля 2005 г. № 96 «О внесении дополнения в Положение о регулировании труда работников, направленных на работу в учреждения Республики Беларусь за границей, и гарантиях и компенсациях при служебных командировках за границу» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2005 г., № 126, 8/12991);

постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 18 декабря 2006 г. № 160 «О внесении изменений и дополнений в Положение о регулировании труда работников, направленных на работу в учреждения Республики Беларусь за границей, и гарантиях и компенсациях при служебных командировках за границу» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2007 г., № 28, 8/15590);

постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 14 декабря 2007 г. № 173 «О внесении изменений и дополнений в Положение о регулировании труда работников, направленных на работу в учреждения Республики Беларусь за границей, и гарантиях и компенсациях при служебных командировках за границу» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2008 г., № 15, 8/17865).

3. Настоящее постановление вступает в силу с первого числа месяца, следующего за месяцем его официального опубликования.

 

Первый заместитель Министра                                                                                                              П.П.Грушник

 

 

СОГЛАСОВАНО                                               СОГЛАСОВАНО

Министр финансов                          Министр иностранных дел

Республики Беларусь                     Республики Беларусь

                     А.М.Харковец                                                    С.Н.Мартынов

28.07.2010                                          29.07.2010

 

 

 

УТВЕРЖДЕНО

Постановление

Министерства труда

и социальной защиты

Республики Беларусь

30.07.2010 № 115

ИНСТРУКЦИЯ

о порядке и условиях предоставления гарантий и компенсаций при служебных командировках за границу

 

ГЛАВА 1

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

 

1. Настоящая Инструкция определяет порядок и условия предоставления гарантий и компенсаций работникам, военнослужащим, лицам рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, финансовых расследований Комитета государственного контроля Республики Беларусь, органов и подразделений по чрезвычайным ситуациям (далее - работники) при служебных командировках за границу (далее - командировка), в том числе на обучение (стажировку, семинар, конференцию и иные мероприятия, связанные с повышением квалификации) (далее - обучение и стажировка).

2. Основанием для расчета и выплаты денежных средств командированным работникам является приказ (распоряжение) нанимателя о направлении работника в командировку.

В случае, если командирование за границу осуществляется на основании приглашения государ­ственных органов иностранных государств, международных или иностранных организаций (далее - иностранная организация), в приказе (распоряжении) нанимателя указываются условия командирования за границу согласно соответствующему приглашению (расходы на проживание, обеспечение жилым помещением, проезд и т.д.).

3. Наниматель осуществляет регистрацию указанных приглашений в соответствии с законодательством об организации и ведении делопроизводства и обеспечивает их перевод с иностранного языка на белорусский или русский язык.