№ 10, октябрь 2010

Error: Applet "NumberSelect" was not executed
Купить этот номер
в электронном виде
Скачать демо-номер

Содержание

Совет: Подпишитесь на содержание новых номеров и уведомления об акциях и специальных предложениях журнала e-mail!

Колонка редактора

Уважаемые коллеги!

Новости события факты

Новости события факты

Новости законодательства

Новости законодательства

Правовая информация

Правовая информация

Трудовое законодательство

Правовое регулирование нерабочего времени (начало)

Перерывы для отдыха и питания, выходные дни, государственные праздники и праздничные дни, трудовые и социальные отпуска — это периоды, не относящиеся к рабочему времени, но имеющие важное значение и для работника, и для нанимателя. О правовом регулировании таких периодов, а также об особенностях нерабочего времени для отдельных категорий работников читайте в статье.

Основания и порядок предоставления отгулов

Суть термина «отгул» ясна каждому работающему. Однако Трудовой кодекс такого понятия не содержит, и на практике возникает масса вопросов, касающихся порядка предоставления работникам отгулов. Автором проанализированы имеющиеся правовые нормы, приведены примеры из судебной практики и даны рекомендации нанимателям, использующим данный вид компенсации.

Проблемные вопросы при заполнении трудовых книжек

Специалисты кадровых служб при заполнении тру­довых книжек нередко сталкиваются со сложностями. Автором проанализированы нормативные документы и даны ответы на часто задаваемые во¬просы.

Практика применения трудового законодательства: коллизии, неточности, ошибки

В данной статье автор отметил некоторые недостатки трудового законодательства, знание которых поможет работникам кадровых служб быть внимательными и, возможно, уменьшит риск возникновения нежелательных ситуаций на практике.

Вопросы предоставления гарантий, связанных с материнством

Работникам, имеющим детей, законом установлены дополнительные гарантии. Об этом знает каждый наниматель. Однако вопросы, касающиеся их предоставления, у читателей не иссякают.

«Неработающие» нормы Трудового кодекса

Автором исследованы нормы Трудового кодекса Республики Беларусь и выявлены «неработающие» —нормы, не востребованные практикой, связанные с недостатками законодательной деятельности и нежеланием нанимателей и работников их применять.

Специалисты разъясняют. Прямая телефонная линия

Соблюдение законодательства о труде

Если вносятся изменения в должностные инструкции работников, нужно ли их предупреждать за месяц? Как поступить с работницей ликвидируемого филиала, которая досрочно вышла из отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет? Ответы на эти и другие вопросы читайте в отчете специалиста с прямой телефонной линии.

Комментарий

Ограничения для государственных должностных лиц: что должен знать кадровик

Государственными должностными лицами даются обязательства по соблюдению ограничений, установленных ст. 17 Закона «О борьбе с коррупцией». В деятельности кадровых служб государственных организаций при определении круга лиц, которые обязаны давать такие обязательства, возникают трудности. В статье представлен комментарий к ст. 17 Закона «О борьбе с коррупцией», который окажет кадровикам методическую помощь.

Вопрос-ответ

Вопрос-ответ

Справочная информация

О рабочем времени в ноябре 2010 года

Календарь кадровика

Календарь кадровика на ноябрь

Памятка кадровика

Локальные акты, обязательные для ознакомления работниками при заключении трудового договора

Автор напоминает кадровикам о том, что при заключении трудового договора наниматель обязан ознакомить работника с локальными нормативными правовыми актами, и приводит несколько вариантов документального оформления данной процедуры.