№ 4, апрель 2018

Выберите номер:

Купить этот номер
в электронном виде
Совет: Подпишитесь на содержание новых номеров и уведомления об акциях и специальных предложениях журнала «Отдел кадров» на ваш e-mail!

Другие
наши издания

  • Журнал «Экология на предприятии»
  • Журнал «Заработная плата»
  • Журнал «Планово-экономический отдел»

Двойные коды должностей и профессий: о чем они говорят и как могут помочь кадровику

Рубрика «Что нового?»

В.Э. Самосейко, юрист, магистр права

О чем говорят двойные коды? 

Согласно п. 3 ч. 2 ст. 19 Трудового кодекса Республики Беларусь обязательным условием трудового договора является трудовая функция (работа по одной или нескольким профессиям, специальностям, должностям с указанием квалификации в соответствии со штатным расписанием нанимателя, функциональными обязанностями, должностной инструкцией).

В пункте 3 Методических рекомендаций по разработке профессиональных стандартов[1]  трудовая функция определяется как конкретный набор трудовых действий, предполагающий наличие у работника необходимых знаний, умений и опыта для их выполнения, а трудовое действие — как процесс воздействия работника на предмет труда, при котором достигается определенный результат. Разный код должности или профессии предполагает различную совокупность трудовых действий или сферу ее применения.

При этом наименование профессий, должностей, специальностей должно соответствовать квалификационным справочникам, утверждаемым в порядке, определяемом Правительством Республики Беларусь. При этом разные коды профессий, установленные в Общегосударственном классификаторе Республики Беларусь «Занятия»[2] (далее — ОКРБ 014-2017 «Занятия»), указывают на различие в трудовых функциях, уровнях образования и т.д.

Например, профессии «маляр», тарифно-квалификационная характеристика по которой предусмотрена в выпуске 1 Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих[3] (далее — ЕТКС), соответствуют 2 кода в ОКРБ 014-2017 «Занятия»:

  • 7131-001 — означает, что рабочий-маляр окрашивает поверхности зданий и сооружений;
  • 7132-002 — означает, что рабочий-маляр окрашивает промышленные изделия.

В этом случае в зависимости от того, что именно красит рабочий-маляр, ему устанавливается разный код профессии.

Для профессии «продавец» предусмотрено 4 кода в ОКРБ 014-2017 «Занятия» в зависимости от места работы.


[1] Утверждены постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 28.07.2017 № 37.

[2] Утвержден постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 24.07.2017 № 33.

[3] Утвержден постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30.03.2004 № 33 (в ред. от 22.03.2017).

Данный материал публикуется частично. Полностью материал можно прочитать в журнале «Отдел кадров» № 4 (207), апрель 2018 г. Воспроизведение возможно только с письменного разрешения правообладателя.