№ 11, ноябрь 2022

Выберите номер:

Купить этот номер
в электронном виде
Скачать демо-номер
Назад к номеру журнала

О нарушениях нанимателей в работе с персональными данными

Рубрика «Комментарий»

В.Д. Смирнов, юрист, магистр права

Использование шаблонов (без адаптации)

 

В ходе проведения камеральных проверок специалистами НЦЗПД установлено, что операторы при подготовке документов, определяющих политику оператора (уполномоченного лица) в отношении обработки персональных данных (ПД), используют шаблоны политик, размещенные в справочно-правовых системах либо сети Интернет.

 

Типичное нарушение — отсутствие соотношения целей обработки, правовых оснований, категорий субъектов ПД, чьи данные подвергаются обработке, и перечня обрабатываемых ПД (по формуле «цель обработки — категории субъектов ПД, чьи данные обрабатываются, — перечень обрабатываемых ПД — правовые основания обработки — срок хранения»).

В таком случае политика не позволяет субъектам ПД понимать, как и для каких целей их ПД собираются, используются или иным образом обрабатываются.

 

Подобный подход нарушает требования п. 4 ст. 6 Закона Республики Беларусь от 07.05.2021 № 99-З «О защите персональных данных» (в ред. от 01.06.2022; далее — Закон № 99-З) о прозрачном характере обработки ПД[1].

 

[1] См. https://t.me/cpd_by/159.

Данный материал публикуется частично. Полностью материал можно прочитать в журнале «Отдел кадров» № 11 (262), ноябрь 2022 г. Воспроизведение возможно только с письменного разрешения правообладателя.