№ 7, июль 2023

Выберите номер:

2023
 
2025
2024
2023
2022
2021
2020
2019
2018
2017
2016
2015
2014
2013
2012
2011
2010
2009
2008
2007
2006
2005
2004
2003
2002
2001
№ 7, июль
 
№ 1, январь
№ 2, февраль
№ 3, март
№ 4, апрель
№ 5, май
№ 6, июнь
№ 7, июль
№ 8, август
№ 9, сентябрь
№ 10, октябрь
№ 11, ноябрь
№ 12, декабрь
Купить этот номер
в электронном виде
Скачать демо-номер
Назад к номеру журнала

Профессиональная деформация HR-а 2

Рубрика «Секреты управления персоналом»

Профессиональная деформация — это (не) плохо

Человек — существо консервативное, выходить из зоны комфорта не хочет, потому что так можно сэкономить силы, избежать неприятностей и похвалить себя за благоразумие. Сегодня для многих работа — это часть жизни и личности, поэтому даже с учетом профессиональной деформации многие не хотят ничего менять и часто считают ее положительным моментом (опросы подтверждают). Но так ли это хорошо, в частности, для профессионалов HR-сферы? Об этом вы узнаете на наших страницах, посвященных теме, которую мы решили исследовать по-новому спустя 10 лет.

С уважением, Валерий Кичкаев

Статья опубликована в журнале «Отдел кадров» № 7 (270), июль 2023 г. Воспроизведение возможно только с письменного разрешения правообладателя.