Выберите номер:

Исходя из ч. 1 ст. 134 Трудового кодекса Республики Беларусь, норма продолжительности ежедневной работы должна быть отработана работником в течение рабочего дня (смены) с одним перерывом для отдыха и питания, не превышающим двух часов.

Вместе с тем из этого правила есть исключения, к числу которых относится в т.ч. режим работы, предусматривающий разделение рабочего дня на части.

Данный режим рабочего времени применяется в случае:

• если это необходимо вследствие особого характера труда;
• при производстве работ, интенсивность которых неодинакова в течение рабочего дня (смены).

Согласно ч. 1 ст. 127 ТК при наличии перечисленных условий рабочий день может быть разделен на отдельные части с перерывами продолжительностью не менее двух часов, включая перерыв для отдыха и питания.

 

На практике данный режим используется в организациях торговли, общепита, связи, культуры, сельского хозяйства.

При разделении рабочего дня на части:

• время перерывов в течение рабочего дня (в том числе для отдыха и питания) в рабочее время не включается (ч. 2 ст. 127 ТК);
• общая продолжительность рабочего времени каждой части рабочего дня не должна превышать установленную продолжительность ежедневной работы (ч. 1 ст. 127 ТК).