Всё о работе в ночное время

Согласно ч. 1 ст. 117 Трудового кодекса Республики Беларусь ночным временем следует считать время с 22 до 6 часов.

При работе в ночное время установленная продолжительность работы (смены) сокращается на один час с соответствующим сокращением рабочей недели (ч. 2 ст. 117 ТК).

Если рабочий день (смена) включает часть ночного времени, например, с 22 до 24 часов, сокращение должно быть пропорциональным (в данном случае — 12 минут за каждую ночную смену в течение пятидневной рабочей недели, в сумме за рабочую неделю — один час).

Данное правило не применяется:

• в отношении работников, для которых ст. 113, 114 ТК уже предусмотрено сокращение рабочего времени (к указанным категориям работников относятся работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, работники моложе восемнадцати лет, инвалиды I и II группы и др.);
• когда такое сокращение невозможно по условиям производства, в т.ч. в непрерывных производствах;
• если работник изначально трудоустроен для выполнения работы только в ночное время.