Выберите номер:

В соответствии с п. 8 Инструкции № 40 лицу, впервые поступающему на работу, наниматель в присутствии работника не позднее 7 календарных дней со дня приема на работу обязан заполнить трудовую книжку утвержденного образца. Дубликат трудовой книжки выдается не позднее 15 календарных дней со дня поступления заявления работника (п. 64 Инструкции № 40).

Следовательно, ответственность за своевременное заведение и заполнение трудовой книжки возлагается на нанимателя. Поэтому целесообразно заранее определиться, сколько бланков трудовых книжек и вкладышей потребуется в ближайшее время, и с учетом этого приобрести требуемое количество указанных бланков заблаговременно.

Алгоритм получения и учета бланков трудовых книжек или вкладышей к ним, как правило, следующий.