Секреты управления персоналом

Статьи в рубрике

Тестовые задания [№ 3 (230), март 2020]

«Если любишь рекрутинг, то и кандидаты всегда будут качественные» [№ 3 (230), март 2020]

Корпоративный мерч [№ 2 (229), февраль 2020]

«Одежда объединяет» [№ 2 (229), февраль 2020]

HR-грехи [№ 1 (228), январь 2020]

Три смертельных HR-греха [№ 1 (228), январь 2020]

Performance Review в IT [№ 12 (227), декабрь 2019]

Критически важный процесс [№ 12 (227), декабрь 2019]

Субординация [№ 11 (226), ноябрь 2019]

Организация без субординации — утопия или реальность? [№ 11 (226), ноябрь 2019]

 Признание сотрудников [№ 10 (225), октябрь 2019]

Уже не остановить… [№ 10 (225), октябрь 2019]

Обратное наставничество [№ 9 (224), сентябрь 2019]

Замечательные цифры [№ 9 (224), сентябрь 2019]

HR-брендбук [№ 8 (223), август 2019]

HR-брендбук: создание единого образа работодателя [№ 8 (223), август 2019]

VR в HR [№ 7 (222), июль 2019]

Эмоциональный рекрутинг [№ 7 (222), июль 2019]

Социальное обучение [№ 6 (221), июнь 2019]

Социальное обучение — не догма, или Как повысить градус заинтересованности [№ 6 (221), июнь 2019]

HR-сторителлинг [№ 5 (220), май 2019]

20 % сторителлинга достаточно [№ 5 (220), май 2019]

Гостинг [№ 4 (219), апрель 2019]

«Сложные» кандидаты раздражают [№ 4 (219), апрель 2019]

Контроффер [№ 3 (218), март 2019]